2019年8月5日上午，长安镇召开2019年征兵工作会议，总结2018年工作，对今年工作任务进行部署。会议强调，征兵工作事关国家发展和安全稳定大局，是国防和军队现代化建设的基础工程，是促进军民融合式发展的重要途径，是党委政府和各有关部门的重要职责，各部门、各社区要在往年征兵工作的良好基础上，进一步增强工作责任感和使命感，以更广阔的视野和更严格的要求，恪尽职守，切实抓紧抓牢今年的征兵工作。

长安镇委副书记、镇长郭荣新，镇委副书记张冲，镇委委员、武装部部长张健和，镇委委员、妇联主席李燕琴，镇人大副主席李洪海等出席了会议。

        总结2018

       征集新兵的大学生比例为85%

       会议对2018年征兵工作作了总结，并对长安公安分局等4个先进单位和长盛社区等11个先进社区予以通报表彰。

        2018年，长安加强组织领导，认真落实措施，圆满完成了兵员征集任务。成立了镇征兵工作领导小组，并建立了廉洁征兵“零报告”和监督员制度，及时部署落实征兵工作。各级各社区认识到位、责任到位、措施到位，在人力、物力、财力上给予保障。

        此外，工作中充分利用传统或新兴媒介，在全镇范围内开展多种形式的政策宣传，营造了广泛关注征兵、人人支持征兵的良好氛围。围绕兵员质量核心，坚持三级政审和区域联审制度，严格把好新兵的政治、身体、文化素质等关口，重点把握现实表现，从严组织政审把关，择优定兵，集体定兵，落实预定新兵名单公示，定兵名单公开，保证了兵员质量，没有出现责任退兵问题。

        在落实优抚政策方面，认真落实好义务兵家属优待金和一次性自谋职业补助金措施。有些社区还在此基础上给予不同程度的退伍补贴，各社区也积极想办法对退伍军人进行安置，解除了应征青年后顾之忧，调动了报名参军的积极性。

        据悉，去年长安共征集新兵20名（大学生比例为85%），其中男兵19名，女兵1名，圆满完成上级交给的征兵任务，再次被市评为先进武装部、征兵工作先进单位、宣传工作先进单位。

        部署2019

        9月中旬组织新兵集中交接运输

        根据市有关征兵通知要求，今年长安征兵任务与往年基本相同，目前征兵工作进展顺利，6月底前已完成网上兵役登记。今年征兵工作从7月中下旬开始至9月中下旬结束，分为组织准备和宣传发动阶段、体检、政审和走访调查阶段等五个阶段，计划在9月10日至20日组织新兵集中交接运输。

        会议指出，各单位、社区要有针对性的做好高中应届毕业生、在校大学生和大学应届毕业生的精准发动，进一步摸清大学生尤其是大学毕业生底数，为完成今年征集任务打下坚实基础。并把在外就读大学生作为宣传重点，把大学生参军入伍优惠政策宣传好，把地方优抚政策讲清楚、讲透彻，鼓励他们积极应征入伍。

        同时，在体格检查、政治考核、审批定兵、教育管理等环节严格落实有关规定，确保不发生政治退兵，杜绝拒服兵役和减少身体退兵问题发生。

        值得一提的是，征兵工作涉及面广，参与度高，发生廉洁问题的风险系数高，要严格落实廉洁征兵“零报告”制度和监督员制度，加强重点环节监督，通过强化责任、健全制度、落实监督等措施，营造风清气正的征兵环境，进一步规范征兵秩序。

        协调联动

        提高征兵工作执行力与主动性

        记者了解到，长安历来高度重视征兵工作，坚持爱军拥军，2013-2018年，共向部队输送合格兵员112名，较好地完成了上级下达的征兵任务。

        “征兵工作事关国家发展和安全稳定大局，做好征兵工作刻不容缓。”郭荣新表示，各部门、各社区要在往年征兵工作的良好基础上，进一步增强工作责任感和使命感，以更广阔的视野和更严格的要求，围绕工作重点，增强征兵工作的主动性，严格执行各项政策规定，强化政策法纪观念，进一步规范程序方法，严把新兵质量关，努力将最优秀的青年送到部队。

        郭荣新指出，为激发广大适龄青年的参军热情，深挖优秀青年参军潜力，在工作中创新宣传方式，增强征兵工作的影响力，有针对重点对象开展调查走访，鼓励大学生积极应征入伍，确保大学生征集数达标。

        与此同时，根据征兵工作的时间节点，加强协调联动，落实保障措施，提高征兵工作的执行力，一方面要做好前期体检、学历审查、政治考核等工作。另一方面要把参军人员各项优惠政策落到实处，进一步完善优抚优待、技能培训、就业安置等配套政策，消除参军入伍的后顾之忧，确保征兵政策和制度得到有效落实。