惠州市惠东县铁涌镇好招楼村地处考洲洋西北端内湾，这里靠山临海，土地肥沃。相传古时候由福建来这里定居的先民生活艰辛，大多数人住茅寮，每到入冬时节，风高物燥，草寮容易着火，故曾称为“火烧寮”。新中国成立后，村民搞种植养殖，家园变成了“鱼米之乡”，便将“火烧寮”改为“好招楼”（闽南话中两个名称谐音）。

　　然而，过去二十年来，村“两委”班子凝聚力、战斗力不强，党组织设置不规范等问题较突出，村里的发展步伐明显滞后。去年，该村被列为全市软弱涣散党组织整顿工作重点难点村。经过近一年的整顿转化，软弱涣散被动局面得到扭转，村“两委”班子形成了全面配合的良好局面。

　　近日，记者来到好招楼村村外的红树林湿地公园，放眼远眺，海天相连，上千亩红树林绿意盎然，时有白鹭飞翔林间，令人心旷神怡。“资源丰富，交通便利，再不抓住机遇好好发展，好招楼村就真的看不到希望和未来了！”村党委书记孙佛仁、村委会主任林小恒几乎是异口同声，发出了这样的感慨。

　　在“红红脸”“出出汗”中自觉提高服务群众意识

　　6月5日，村民吴华陆正忙着清理新建房屋里的杂物，好让建筑工匠来粉刷墙壁，他黝黑的皮肤渗出一颗颗豆大的汗珠。“多亏了黄书记，是他帮我凑足了盖房子所缺的几万块钱。”看到即将完工的两层楼，吴华陆心情很激动。他告诉记者，为了省工钱，盖房以来，几乎所有的杂工活都是他自己做，等房子盖好，他和两个正在上技校的孩子就有了像样的家了。

　　吴华陆所说的黄书记，就是担任好招楼村驻村第一书记的惠州市水利局副调研员黄秋鸿。

　　去年7月，一来到村里的黄秋鸿立刻进入角色，走村串户了解情况，吴华陆的困难就是他在走访中的一个“新发现”，而为了帮吴华陆筹集建房资金，他更是费尽心思，四处求援，甚至自掏腰包。

　　“现在我们自己过上了好日子，但作为党员，身边还有这样的困难群众，我们的脸往哪儿搁，心里有没有内疚感？”在村里贫困户家中，黄秋鸿语重心长，让在场的村“两委”班子成员深深触动。就是通过这样“红红脸”“出出汗”的方式，他以贫困户为“教材”，为村里党员干部开展党课教育，使他们的党性意识和服务群众意识不断增强。

　　在真挚的情感交流中“前嫌尽弃”

　　去年8月，一个炎热的傍晚，在讨论完村里工作后，黄秋鸿抓住机会，叫上孙佛仁和林小恒，一起吃了顿饭。“我把党组织关系也转到村里了，现在也是好招楼的一分子，大家的共同目标就是把好招楼村建设好、发展好，大家对工作有什么好建议，尽可畅所欲言。”饭桌上，黄秋鸿诚恳地说。

　　原来，孙佛仁和林小恒两人曾分别在村里任过多届村干部，但多年来因为工作方法、思路不同，分歧日益扩大，甚至产生了误会。而黄秋鸿通过接触，深感两人工作能力不欠缺，也都有为村里发展作贡献的干劲和热情，在村民中的威望也很高，就是因为意见不统一而导致步调不一致，于是他特意创造了这样一个机会，希望两人消除误会，尽弃前嫌。

　　“我就是一条‘缰绳’，努力把带动全村发展的两匹‘马’拉到一个方向上来。”黄秋鸿说的很形象。也就在那天晚上，通过敞开心扉交流，孙佛仁和林小恒两人二十年的“心结”终于解开。两人当场表示，今后一定齐心协力，再不分派，一起带领村民走上乡村振兴之路。

　　“只有乡风淳了、人心齐了，才能把民心聚在发展上。”铁涌镇党委副书记何广雄告诉记者，近一年来，村“两委”班子形成合力，该村发生了翻天覆地的变化：党组织得到优化，并升格为党委，党组织生活日趋规范，村集体议事制度变得民主化、科学化了，村民精神风貌、村里人居环境大有改观，水利灌溉、机耕道改造等民生工程顺利完工，接下来，还有很多大项目也即将启动……好招楼村重新走上了振兴之路。