为有效遏制疫情扩散和蔓延，保障人民群众身体健康和生命安全，按照市、区有关要求，区人社局进一步加强外来务工人员排查工作，突出“网格化”管理，联合相关部门联防联控，协同排查推进，切实做到排查全覆盖、无遗漏、无死角，筑牢疫情防控“防火墙”。

　　重点管控：精准锁定排查范围

　　准确锁定对象。通过大数据比对筛查湖北籍务工参保人员信息，将数据按属地发至各级人社所与相关单位，建档立卡精准排查，对湖北籍员工劝留原地，已经返岗的采取隔离观察措施，持续做好防疫监测工作。

　　压实摸排责任。明确成员单位职责，根据建筑行业集中开工、外来务工人员流动性大等特点，由人社局致函住建、交通、供电、电信等部门，抓实建筑工地人员排查登记、职工健康监测、场所设备消毒杀菌等工作，并建立工作台账；强化属地镇（街、区）管理，各级人社所联合经促、卫计等部门通过实地走访等形式密切沟通企业，对务工人员按要求进行登记，为市、区两级科学决策提供有力数据支撑。

　　紧急开展排查。为完成新会区湖北籍务工人员的摸底排查，区人社局联合区市场监督管理局连夜部署排查工作，由人社所负责属地镇（街、区）企业排查，市场监督管理部门负责个体户排查，对未归口到镇的企业湖北籍务工人员和自谋职业人员则整合全局资源进行电话摸排，全力以赴合作完成任务。

　　全面收集信息。为提高摸排成效，人社局将多张统计表进行再整合，精简表格数量提高摸排准确率，有效节约人力和时间成本；细化摸排要求，确保第一时间掌握湖北籍务工人员何时离开新会、何时返岗的情况；同时将企业复工存在的问题也纳入摸排，确保在做好排查工作的同时也能够及时做好疫情防控，保障好企业生产经营。

　　全面覆盖：逐步铺开地毯式排查

　　劝导为主，分期分批返岗。除因特殊情况审批同意复工的企业外，严格落实本区内各类企业复工时间不早于2月9日24时的规定，对重点疫情区人员通知延返并劝留原地，根据企业实际情况分期分批引导员工安全有序返粤返岗，持续做好疫情期间动态汇报。

　　扩大范围，实施阶段摸排。首先“快、准、稳”做好疫情源发地湖北籍务工人员的摸排工作，下阶段将把新会区外来务工人员全部纳入摸排范围，确保摸排范围无缝覆盖，按照行业和属地双重管理原则，相关部门和镇街有序分工，整体联动，做到横到边纵到底，不漏一企一人。