积极学习工会相关知识

　　庄美玲毕业后，她先是一家私营企业从事会计和人事工作，较强的责任心以及认真工作的态度赢得了企业领导及员工的赞赏，但对工会工作却不是十分了解。进入街道工会工作后，为不影响街道工会工作的开展，她利用业余时间，主动学习《工会法》、《工会章程》等工会相关资料，并主动与同事交流工作中的遇到的问题，使自己尽快融入并熟悉新的工作岗位，从而提高处理和解决问题的能力和水平。

　　实事证明，她没有说空话，由于在工会岗位几年来出色工作表现，得到上级单位的赞扬和肯定，2015年12月，庄美玲同志被提拔为吉大街道总工会副主席。她日常还十分注重政治理论学习，利用电视、电脑、报纸、杂志等媒体关注国内国际形势，使自己的思想观念紧跟时代的步伐。

　　扎根基层，全心全意

　　为辖区工会组织服务

　　吉大街道面积有11.7平方公里，下辖17个社区，法人单位（含个体户）近3000家，职工6万余人，25人以上的企业有482家，截至2016年底，吉大街道建立区域性工会组织21家,建立基层工会组织1825家，其中世界500强企业8家已全部组建工会，工会会员达54675人，工会组建率达88.25%，职工入会率达96%。

　　工会组建工作是工会的基础工作，维护职工合法权益是工会基本职责。工会“组建难”是近几年的普遍现象，特别是面对辖区企业90%以上的非公企业，工会组建难度大。为了抓好组建工会，庄美玲同志经常深入到社区工会联合会、企业工会了解工会运作情况，对于在企业组建工作遇到难肯的“硬骨头”及其他问题，主动与同事探讨交流，集思广益，想方设法解决遇到的问题，同时争取街道党工委的支持，对街道层面解决不了的问题积极向上级有关部门反映。

　　通过采取“上下联运”方式攻坚克难，同时加强与街道安监部门的联系，一起深入企业，在督促企业员工加强安全意识和职业病防护的同时，对已成立工会的企业加强完善相关的工会制度，对未成立工会的企业指导他们建会，保证工会工作有序开展。 

　　充分发挥才干 

　　推动辖区工会组织建设

　　工作中，她不断探讨研究，开发新思路。辖区光大大楼有法人单位170家，高峰时有200多法人单位，职工最高的时候高达6000余人，如果每一家建立工会，第一老板不同意，第二耗时耗力，第三没效率。于是庄美玲开始思索：如何能整合资源，既完成了工作任务，又有规模有效率呢？

　　在上级工会指导下，庄美玲围绕“双措并举、二次覆盖”的指导意见，把楼宇内所有企业联合起来成立区域性楼宇工会的模式，她通过几个月的时间逐家企业走访发放宣传资料，在她的努力筹备下,于2009年11月成立了珠海市首家楼宇工会——光大国际贸易中心楼宇工会。该组织的成立，不仅仅是把牌子挂起来，更多的是为整个楼宇企业和职工办好事。

　　从2010年开始，在庄美玲的牵头组织下，成功举办了五期“光大职工家庭子女暑期免费托管班”，受惠职工达180人次。对于此项惠民活动，《珠海特区报》在2010年11月30日版专题对光大工楼宇工会的建设情况作了《钢筋森林里有个温暖的“家”》的报道。在2011年8月18日在珠海特区报刊登了《光大中心工会开办免费暑期托管班为职工分忧》的报道。

　　2013年7月1日起广东省全省实行工会经费由地方税务机关代收工作。为提高他们拨缴工会经费的自觉性和主动性，在庄美玲同志的筹划下，及时举办了吉大街道工会经费税务代收培训工作，召集社区工会干部、企业工会主席、企业财务人员、企业负责等180多人参加培训，让企业进一步了解工会经费实行税务代收的意义。

　　借经济普查的为契机，庄美玲按普查单位逐家派发宣传单位，让每家企业都了解工会经费实行税务代收工作，她还专门创建了吉大企业工会交流QQ群，把政策性文件、成立工会办理流程、注意事项和相关表格都上传到共享，减少了企业人员来回领资料领表时间。

　　她不断寻找工作新方法，在她的协调下，把两项流程由原来的5个工作日做到即办即领，此举得到了企业办事人员的一致好评。有办事人员如是说：参加工作以来，这是她见过政府办事态度和服务最好的工作人员，事事能为他人着想。

　　积极为困难职工排忧解难

　　多年来，庄美玲积极响应上级工会组织关心困难职工的号召，把工作落到实处。为了确保关怀政策不落一人，庄美玲对辖区困难职工生活进行了全面的调查摸底，并建立成册。在五一、春节等重大节日期间开展各种慰问活动，及时把各级工会组织的温暖送到困难职工的手中，使他们真切地感受到了党和政府的关怀。

　　每年春节前，针对辖区特困及困难职工，分别组织举办慰问座谈会，为他们发放慰问金近90万元，并耐心倾听他们的心声，了解他们的近况。曾经有一位患病职工在接到庄美玲送来的工会慰问金时，激动地流下了眼泪，对政府长期以来的关心表达了由衷的感谢。庄美玲表示，吉大街道总工会每年都会组织开展解决“就学难”、“就医难”等系列活动，仅2016年申报临时生活困难救助23人，重大疾病救助5人，金秋助学帮扶14人，发放救助金19.44万元。

　　组织企业开展活动

　　丰富职工精神文化生活

　　多年来，庄美玲主动牵头、积极发动，组织辖区企业职工参加了珠海市总工会举办的《一封安全家书》、“青春风采——外来女工激情夏日总动员”、“首届职工文化活动月暨农民工文化节”、“外来农民工征文”，“全市职工纪念改革开放30周年合唱大赛”以及港珠澳大桥职工慰问演出等大型活动。

　　她还积极举办辖区职工文体活动，如组织职工成立乒乓球队、登山队、羽毛球队、篮球队等，筹备了“光大杯”乒乓球赛、罗西尼乒乓球联赛、迎新年户外联谊活动等。通过各项文体活动的开展，不仅活跃了广大职工的精神文化生活，还展示了大家良好的精神风貌，焕发积极向上的进取精神，增强工会组织的凝聚力和影响力。