【概 况】 2013 年，珠海市城镇新增就业人数43308 人，城镇失业人员再就业13352 人，就业困难人员实现就业2286 人，农村劳动力转移就业3194 人；城镇登记失业率为2.28%，低于全省平均水平。

完善就业政策 出台《关于进一步加强就业专项资金使用管理有关问题的通知》（珠财〔2013〕208 号），加强就业专项资金监督管理，提高资金使用绩效。出台《珠海市人民政府办公室关于发展家庭服务业的实施意见》（ 珠府办〔2013〕25 号），加快家庭服务业发展，打造新的就业增长点。出台《关于调整我市职业介绍补贴政策的通知》（珠人社〔2013〕135 号）， 扩大补贴适用对象，提高补贴标准， 鼓励职业中介机构推荐城乡居民在珠就业。

推进高校毕业生就业工作 出台《珠海市人民政府办公室转发广东省政府办公厅贯彻落实国务院办公厅关于做好普通高等学校毕业生就业工作的通知》（珠府办〔2013〕26 号），开展“六送” 服务（送就业政策、送就业指导、送创业指导、送职业技能培训鉴定、送就业岗位、送就业服务）活动, 大力实施就业见习计划，加强职业培训，提升高校毕业生就业技能。全年本市生源高校毕业生人数7181 人，实现就业7059 人，就业率98.3%；举办高校毕业生现场招聘会67 场，提供就业岗位77663 个次；建立就业见习基地（单位） 174 个，高校毕业生参加见习162 人；参加技能培训1147 人，参加创业培训271 人。建立市级大学生创业孵化基地和西部大学生创业孵化基地（广东科学技术职业学院）， 为高校毕业生提供公共创业服务， 成立珠海市青年创业协会，成功创业2532 人，带动就业7754 人，创业带动就业效果初显。

保障重点企业用工2013年，市人力资源市场举办各类招聘会808场，参会企业49114家次，提供招聘岗位1308410个次，进场求职者779356人次，成功解决约30万人次就业问题，全市用工形势总体平稳，市重点企业用工得到基本保障。

【外来务工人员服务】 2013 年， 珠海市出台《关于加强异地务工人员服务管理工作的实施意见分工落实方案》（珠委办〔2013〕20 号）， 明确各单位分工，落实相关责任， 确保工作落到实处。出台《关于印发珠海市区域劳动力转移规划（2013 ～ 2020 年）的通知》（珠府办〔2013〕37 号）， 促进农村劳动力就近转移和市外劳动力资源引进，推动实现劳动力在产业、地区间有序转移和合理配置。出台《关于印发珠海市在岗职工职业技能提升培训实施办法的通知》（珠人社〔2013〕221 号），在珠务工的异地务工人员可享受减免费的职业技能培训和技能鉴定, 鼓励在岗职工（含异地务工人员）参加职业培训，促进在岗职工技能提升和稳定就业。推进异地务工人员落户城镇。市人社局、市人口计生局、市公安局出台《关于技术工人入户提供辅证材料有关问题的通知》（珠人社〔2013〕38 号）， 简化提供辅证材料，加大引进技能人才力度。2013 年，珠海市办理积分制入户1800 人； 引进技术工人570 人； 94 家企业招调异地务工业务骨干人员268 人；优秀异地务工人员入户本市21 人。

【职业技能提升培训】 2013 年， 珠海市圆满完成职业培训年度目标任务，出台《珠海市在岗职工职业技能提升培训实施办法》，推动珠海市产业高端转型。全年完成全民技能提升储备培训16 万余人次， 核发各类技能资格证书27916 本。培训本市农村劳动力2028 人和省内在岗农村劳动力4264 人。各类公务员培训工作圆满完成，全年培训军转干部123 名、新任科级领导职务公务员187 名，市、区两级机关新录用公务员170 名，组织全市12663 名公务员开展全员在职培训。开展继续教育公需科目培训， 全年组织市直企事业单位22463 名专业技术人员参加培训。举办专业技术人才知识更新工程培训（高级研修班），全年开展15 个高研班。广泛开展职业技能竞赛系列活动，圆满完成配电线路工、会展策划师、数控车工、公共营养师4 项市级职业技能竞赛，来自全市相关行业、企业、大学的5000 多名选手参与大赛，其中6 名优秀选手被授予“珠海市技术能手”称号，55 名选手获得国家职业资格高级证书。深入落实“双百工程”， 全年有4794 名适龄青年入读市高级技工学校和各中等职业学校。开展2014 ～ 2015 年珠海市紧缺技工工种目录调研工作。