一是注重组织领导，增强村级组织建设工作推进力。该镇成立了由镇委书记任组长，镇长任执行组长，镇委副书记、纪委书记、组织委员任副组长，各办公室负责人、各村支书、主任为成员的创建全省村级组织运作示范镇工作领导小组，明确分工，层级落实。

　　二是注重分类指导，增强村级组织建设工作科学性。通过对全镇23个村委会进行摸底调查，将村级组织分为三大类进行规划、指导和建设。以高起点的五福村等村为一类村，着重提升村级组织功能，促使组织运转更加畅顺、高效；以中等水平的谢村等村为二类村，着重完善村级组织办公服务设施和组织活动场所，促使组织管理效率进一步提高；以后进村良安村等村为三类村，着重加强村委会自身建设，推动村集体经济发展，促使组织运作上新水平。

　　 三是注重广泛宣传，增强村级组织建设工作积极性。召开镇、村两级动员会，通过拉挂横额、张贴标语、公开栏等广泛宣传开展创建活动的目的意义、工作要求，营造良好舆论氛围。同时，以五福村和谢村为创建示范村，组织其他村通过座谈会、现场观摩会等形式，学习示范村的创建经验，以点带面，带动全镇创建工作的开展。

　　 四是注重“两个规范”，增强村级组织建设工作实效性。一个是规范村级组织场所建设：完善便民服务场所建设，建立了综合服务大厅、党代表工作室、党员活动室、农家书屋、综治维稳工作站；配套齐全村级活动场所，增设健身器材，为村民提供农闲娱乐场所。另一个是规范村级组织运作：规范组织设置，完善村党支部议事规则和决策程序；规范工作职责，对村党组织、村委会的职责、村民自治管理等七个方面作了具体规定，保证村“两委”责任清晰、分工明确、配合协调；规范权力运行，实行村帐镇代理，建立和完善村主要干部经济责任审计制度和过失责任追究制度；规范民主决策程序，坚持“四议两公开”工作法进行决策，村党组织和村委会按照各自职能组织实施。五是注重多方筹资，增强村级组织建设工作保障力。向全体村民派发筹资筹劳倡议书，号召村民及外出务工人员主动捐资出力，村干部带头投资投劳，充分调动村民的积极性和主动性；通过领导挂钩帮扶、单位结对帮扶，实现县直机关、直属事业单位与村党组织结对的全覆盖，帮助各村筹集建设资金，解决基层组织建设中遇到的问题。