春节临近，但防疫形式依然严峻复杂，近期全国多个省区市先后提出了“就地过年”的倡议，尽量减少人员流动，应对这个因“疫”生变的春节。中山市南朗镇各企业也纷纷响应，用暖暖的情谊，满满的诚意鼓励职工们就地过年，多福利并举确保外省员工在中山留得安心、放心、舒心，彰显大企精神。

       每逢佳节倍思亲，春节承载着国人对家庭的牵挂和对团圆的期盼。企业留员工就地过年，留人，先安心，既要保障生活服务，又要提高福利待遇，让员工在他乡也有归属感。在建纶电器工业（中山）有限公司，超过八成的员工留企过年，董经理说，一直以来公司都十分注重对职工的人文关怀，无论是身体健康还是心理疏导都将关心落实处。在国家倡导就地过年后，公司更是出台了免费用餐、红包、团拜等多项的福利措施，很快也得到了员工们留企过年的响应和支持。

       在新盛世机电制品（中山）有限公司,各个车间仍在紧锣密鼓的开展生产工作，对于新盛世来说，因为疫情期间订单的增多，岁末年初更是生产的旺季，这个时候的防疫留人也正好呼应了企业的用工需求，企业在保障好员工的基本生活同时，更注重加班工资的支付和补贴。

       在中山市达亿瓦器材有限公司，对联、窗花、大红灯笼、年桔等浓浓年味布置随处可见。在春节前夕，公司为超九成留企过年的员工准备了新春的大礼包，里面包含了1000元的达标奖金、景区门票、各种零食、生活用品、电影票、手机流量等等。同时在节日期间，公司还将组织员工开展多种形式的团建活动，进一步丰富职工们的文娱活动，增强他们对企业的认同感和归属感。

       年味渐浓，对于企业员工来说，“回家过年”是岁末年初不变的亲情守望，但在疫情之下，就地过年、平安过年却是他们最坚定的选择。虽然就地过年总会有些许的遗憾，但各企业实实在在、诚意满满、实惠多多服务也让在外打拼的人们感受到城市的温度和大家庭的幸福。“心在一起，就是团圆”，寒冬阻挡不了春天的脚步，我们终将战胜疫情，相聚不会太晚，在全社会的共同努力下，这个春节我们也可以过得很“牛”。